在职场上，大家最想做的事情就是升职加薪，因此为了升职，有些人就想出了一些办法，还有的人就会走偏门。今天就跟大家聊聊，讨好领导能升职吗？
在电视剧《突围》里，陆建设为了在退休前再升一级，到中福集团董事长林满江家送礼，被拒之门外后，不忘把领导家门口的垃圾丢掉，并在领导家楼下痴等。陆建设这种讨好领导的行为，在职场中不一定会管用。
职场想要混得好，你以为只要自己的能力好就可以了？错错错，能力好只是一方面，想要在职场大展宏图还要你有高情商，还需要跟周围人打交道，跟领导相处融洽的能力！
一味的讨好是负面的，高情商的人际相处才是正确姿势。盲目地讨好领导，不但领导看得见，同事也看得见，同事首先会讨厌你记恨你。
拍马屁就像给领导送礼物，让所有人知道你是在给领导送礼物，但是领导敢不敢接受？其实，讨好才是晋升的本质，但是讨好程度也被分成不同的等级。低级的讨好很不自然，很虚伪，领导自然会感觉到。
总有人跟我说：我家领导特别清高，聚餐完从来不让我们送，平时给点小礼物也一律是不要。其实，你不妨换个角度，如果你是领导，成天的跟下属称兄道弟，让他们把自己了解个底儿掉，会不会特别没有安全感？
要知道，人一旦没有了神秘感，对方就真把你当兄弟了，而不是下指令的领导。一旦被下属摸透了自己的心思，就很难管理了。所以，很多领导对于“心腹”这个词，是回避的。
你心里知道他对你的态度就好，该踏实干活就踏实干，该解决问题就积极去解决，老板都看在眼里了。
在职场中，良好的人际关系会使你在职场中如鱼得水。与其说有讨好领导的能力，不如说这人有着良好处理人际关系的能力。职场的关系，特别是和领导的关系，尤为重要。
如果你是一个有想法、渴望升职加薪、希望被重视的人，一定要和你的上级领导处理好关系，他才会在老板面前为你说话，你才比别人有更多的晋升机会。
不管怎样，即使不去讨好领导，也不能和领导对着干，最起码保持互有的尊重和服从，毕竟领导掌握着你的生杀大权，稍有不慎，就有可能失去了饭碗。
