身边有一个同事辞职了，结果偶然间看到了她的朋友圈。同事离职前后的朋友圈对比，简直反应了很多人的心声，辞职前唉声叹气，辞职之后岁月静好。大家知道吗？其实，辞职是最好的药。
之前曾经有从大厂离职的人聊过，“即使我已经有九年工作经历，进入这家大厂时，我仍做着非常基础的工作。公司希望你就像一个没有思想的小孩一样，被要求做这做那，除了做好本职工作外，不要发出自己的声音。”
“长期在这种环境下，人会失去主观能动性，失去主动承担责任的能力，永远无法成长为一个成年人。”
不得不说，这个人说的太对了，事实上很多公司就是希望自己的员工是工作机器，永远只知道工作，不要有自己的想法。只是，厂外一些年轻人竞争你死我活，一些厂内人却人渴望出走。
这个现象不仅在互联网大厂，其他行业比比皆是。不断更新的技术和高度资本流动带来加速的社会变迁与人类生活步调，而人们却常常迷失在日常的琐碎与复杂系统的规训下，无心看城内的现状，望不见城外的机会，更看不清自己的内心。
每天早晨一上班，公司所有同事都急匆匆地赶到公司。这个时候，当我在公司里、在车间、在电梯口，所看到的景象都是公司上班的员工，几乎没有一个人面带笑容、和颜悦色地迎接新的一天工作。
我所看到的景象却是一个个脸上面无表情、满脸的愁绪，或者就是拿着手机的低头一族。公司每周都在上演着入职、辞职的场景，我弄不明白，为什么现在的职场人似乎个个都是压力山大，背负着沉重的工作压力，从而使他们大部分人都有辞职的念想？
辞职，对现代职场中人来说是随时的和随性的，只要你对当前的工作和公司不满意，你都可以按自己意愿随时辞去这份工作，去找自己喜欢和满意的公司。
当职场不堪重负时，辞职是最好的解脱。
许多单位，不仅工资低，员工还各个不求上进，坐吃等死，环境糟糕，工作制度荡然无存，距离“死亡”只有一纸之隔。
当你身处这样的公司，选择离开是最佳的选择，即是对自我的负责，更是对未来的负责，不离开你只会越混越烂！
