不少人在一个公司待了一年之后，就会有想要辞职的念头，这是很常见的。有的人嘴里喊着辞职，其实根本就没有辞职，还是接着干。不少人也想知道，为何很多人喊着辞职却还继续工作？
其实，有的人不是真心想要辞职，而是抱怨而已。
整天嚷嚷要辞职的人，其实心里有很多不满，对公司不满、对领导不满、对工作内容不满、对薪水不满，这些不满已经强烈到让他反复升起要逃离的念头了，所以嘴上不由地就嚷嚷着辞职辞职，其实只是通过辞职这个话头宣泄情绪。
很多人仅仅只是嘴上过瘾而已，他们是没有勇气真正谈离职的。因为，肩上背着的房贷、车贷甚至还有一家人的开销，试问，又怎么可能随便离职呢？
也有的人没有那个能力辞职，他既然有各种各样的期待和想法，为什么不直接去干却总是嘴上嚷嚷呢？
这种爱嘴上嚷嚷的典型，不满环境，不满领导，不满同事，不满运气……觉得啥啥都不行，可自己真到事儿上，也不行。所以呢，很多时候，他就是要嚷嚷，用嚷嚷表达期待，用嚷嚷掩盖自身能力的不足。
也有的人是真心想要辞职，但是他并没有找好下家。
之前有一个朋友，辞职到现在已经超过四个月了，面试了不下20家企业，却依旧没有找到合适的，拿了几个offer都不太满意，还有的上班几天后才发现不合适的。
没有收入的四个月，却一直在支出，再不上班，下个月连房租都交不起。如果辞职前没有找好下家，辞职后找工作的过程中需要准备充足的资金做后盾，否则很容易在求职的路上，因为同时面临生存问题，影响找工作的心态。
所以，这种人在没有找到适合的工作之前，其实是不会辞职的，因为他们知道辞职的风险有多大，因此才不会裸辞呢。
还有一种人就是心里比较阴暗了，有些同事为了赶走竞争对手，从而使自己稳坐江山，通常会以好心提醒竞争对手，说一些抱怨公司的话。
事实上，我们身边经常会有这种人，一边说辞职，一边却想趁着公司没骨干而提升，这种人非常阴险，一不小心你就会被套路，所以如果碰的这样的人，最好选择远离，不要过多的理会他。
