有人说酒桌文化是历史传统，是中华文化，是自古以来就有的传统，所以年轻人要懂事，要顺从，该喝酒就得喝酒，尤其是在酒桌上，但是酒桌文化发展至今，已然成为了畸形的文化代表，今天就来说说如何终结畸形酒桌文化。
之前网上曾有一个银行职员爆料，说自己在参加酒局的时候，因为拒喝领导敬酒，从而被领导掌掴，这件事传到网上引起了热议，其中的畸形酒桌潜规则也浮现在了人们的眼前。
近日女员工在酒场被性骚扰，更是让畸形酒桌文化被人们深恶痛绝。
的确，从古至今，酒在人们的生活中占有一席之地，但是很多人弄错了一件事情，真正的酒文化是一种雅趣，酒桌文化不等同于酒文化，酒文化真的是中国的传统，但是酒桌文化不是。
五花马，千金裘，忽而将出换美酒。原本诗意盎然的酒文化变成了恶臭的酒桌文化，不知道古人会不会哭出来？
其实年轻人并不反感酒局，他们反感的只是在酒局上油腻的酒局文化。
年轻人喜欢的酒局，大家平等相待，坐下来吃吃喝喝玩玩，说点有趣的话题，没谁会拒绝，吃饱喝足放松身心，最后再分开。
可是到了职场上，年轻人却发现职场酒局不是这样的，他们要挖空心思拍马屁，去迎合黄段子和不合时宜的笑话，尽管知道自己不能接受，即便自己的面子被领导被甲方踩在脚下，还要做一个“高情商”的人。
“领导您费心了，多亏了您严格要求我，才有我今天的优秀。”
说到底，职场酒局文化就是不平等的关系，下位者奉献精力极尽吹捧和恭维，奢望在上位者那里得到一些小恩小惠。
尽管他们不喜欢，不接受，但是还是在这样的场合里渐渐被同化了。
打工人不容易，谁也不能保证自己永远是酒桌文化上绝对的受益者，你可能也是被劝酒，被落面子的那一个。
善待别人就是善待自己，不要让酒桌文化成为职场上的糟粕，改变这一现象，从说不开始。
有人说酒局文化会使工作效率降低，耽误时间，喝了酒还有人撒酒疯，喝了酒又不能开车，各种麻烦的事情接踵而来。
善待别人就是善待自己。如果你也曾深受其害的话，那就不要让自己成为自己曾经最讨厌的样子。
