有些公司会禁止员工在上班的时候吃零食，其实这是正常的，毕竟工作就应该认真对待，但也有很多公司允许员工吃零食，不过这也要看公司是什么性质的，每个公司企业文化都不同，那么上班不允许吃零食合法吗？
上班期间不允许员工吃零食其实是合法的，每个公司的规定是不一样的，有的公司可以吃，有的公司不可以吃，一般情况下，情商智商兼具的老板和管理者对上班时间吃东西都是睁一只眼闭一只眼的，不会因为这种小事来diss员工。
如果老板因为你吃零食这件事批评你，那么你可能在什么地方得罪了老板，如果你真的很喜欢吃零食，不吃零食上不了班的那种，那么你就找个能吃零食的公司上班吧。
能吃零食的公司，老板会主动带一些东西给自己的员工吃，比如说小特产什么的，让秘书发给大家吃，以此来增进自己和员工之间的距离，缓和公司气氛，还有的公司会在冰箱里放一些酸奶、小饼干之类的食物以供大家在疲惫之余补充些能量。
但是我们要知道，工作始终都是第一位的，我们不能因为吃零食就耽误工作，就算允许吃零食的公司也不行，要有责任心，不要让老板和领导感觉你上班时间没有事做，特别清闲，总是在那里吃东西。
吃东西的时候千万不要影响到你的同事，可以去公司的茶水间吃，或者在自己的工位上默默地吃就好了，如果实在担心影响不好又忍不住嘴馋想吃，可以到走廊里快速地解决。
有些味道重的零食就不要在上班的时候吃了，比如说榴莲糖、臭豆腐等，会严重影响同事工作，应该选择那些气味轻，声音小的零食，吃的时候不要发出咔咔的声音，让全公司的人都知道你在吃东西。
喝东西的时候不要发出声响，选择的食物气味不要太怪异，不要打扰到周围的同事，影响他人的工作。
我们要注意自己的工位卫生，不要把零食摊放在自己的工位上，想吃的时候拿起来就吃，这样就有点太随意了，工位是提供给你工作用的，不可能像家里那么随意。
我们要注意卫生，吃完之后要打扫好周围卫生，别弄得文件上键盘上到处都是油渍，吃的时候不注意，弄脏了衣服或者工服，别人一看就知道你上班偷吃东西了，得不偿失，所以始终要保持干净利落。
